HR Support Medewerker
Over Prinsenstichting
Bij Prinsenstichting werken mensen met hart voor de gehandicaptenzorg. Wij hebben één doel: samen kijken naar wat kan, zodat cliënten kunnen leven zoals zij dat willen. Zo gewoon als mogelijk.
Ook jij levert hier een belangrijke bijdrage aan.
We zijn een lerende organisatie en geloven in de kracht van samenwerking. We hebben een veelzijdig aanbod aan vacatures en geven jou als professional de ruimte om je (nog) verder te ontwikkelen. Een loopbaan lang.
Ben jij onze toekomstige collega die net ons houdt van humor? Heb jij ervaring met HR administratie en de transitie richting een digitale HR administratie? Dan is deze vacature iets voor jou!
Wat ga je doen?
Jij behandelt samen met de collega’s van de servicedesk alle vraagstukken en administratie die betrekking hebben op de in-, door- en uitstroom van onze vaste medewerkers. Denk aan vragen over het salaris en de werkkostenregeling. Zij doen dit telefonisch, via de mail of komen tussen 9 uur en half 5 langs. Op deze manier sta je nog écht met de mensen in contact en dat maakt deze functie uniek.
Iedere ochtend starten we met een korte dagstart en verdelen wij het werk. Het stellen van de juiste prioriteiten is hierbij belangrijk. Ook verzoeken van de verschillende HR-adviseurs en strategisch managers worden opgepakt. Zo passen jullie contracten aan, plannen afspraken met de arbo-arts in en bieden ondersteuning bij audits.
En er is meer. Als HR support medewerker sluit je aan bij verschillende projectgroepen en overleggen. Het opzetten van een centraal indiensttreding proces en de optimalisatie van AFAS zijn hier voorbeelden van. Kortom, genoeg afwisseling dus.
Het team en de organisatie
Je bent samen met twee HR support collega’s de HR service desk. Jullie zijn hét aanspreekpunt voor zo’n 1.300 medewerkers. Elk van julllie werkt in een HR partner team waarvoor je specifieke vraagstukken oppakt. Dit kan HR-verzuim, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit of HR-advies zijn. Hard werken en het enthousiasme om vooruit te willen gaan, zie je bij iedereen terug. En een lolletje op zijn tijd moet zeker kunnen.
Hoe pas je in het team?
Jij kijkt naar de mogelijkheden zodat werkprocessen efficiënter kunnen worden ingericht. Je neemt hierin je verantwoordelijkheid en vindt het leuk om hier mee aan de slag te gaan. Het werk pak je met beide handen aan en je durft mensen aan te spreken wanneer je op informatie wacht. Ook zien wij graag een servicegerichte en dienstverlenende houding bij je terug.
Verder vragen wij:
- minimaal een afgeronde mbo of hbo opleiding in de richting van HRM / personeelsadministratie;
- minimaal 1 jaar ervaring in een administratieve HR functie;
- kennis van en ervaring met een HR-systeem bijkeur met AFAS.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de arbeidsovereenkomst.
Wat bieden wij?
Een gezellig en deskundig HR team, waarin je je verder kunt ontwikkelen en je mee kan en mag denken. Kansen én draagvlak om werkprocessen verder te optimaliseren zijn er zeker. Je krijgt volop de ruimte om hier mee aan de slag te gaan. Aan de ontwikkeling van jou als persoon en binnen het vakgebied, hechten wij veel waarde. Daarom mag je aansluiten bij projecten waar jouw interesses liggen.
Ook kun je rekenen op:
- Een salaris tussen de € 2.457,- en € 3332,- bruto per maand (gebaseerd op een werkweek van 36 uur) afhankelijk van ervaring en conform de cao Gehandicaptenzorg waarbij de functie is ingedeeld in schaal FWG 40.
- Secundaire arbeidsvoorwaarden conform de cao Gehandicaptenzorg zoals een eindejaarsuitkering.
- Een baan voor 32-36 uur per week.
- De mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken.
- Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door o.a. scholing en e-learnings.
- Bij gebleken geschiktheid, is een contract voor onbepaalde tijd mogelijk.
Over Prinsenstichting
Bij Prinsenstichting werken mensen met hart voor de gehandicaptenzorg. Wij hebben één doel: samen kijken naar wat kan, zodat cliënten kunnen leven zoals zij dat willen. Zo gewoon als mogelijk.
Ook jij levert hier een belangrijke bijdrage aan.
We zijn een lerende organisatie en geloven in de kracht van samenwerking. We hebben een veelzijdig aanbod aan vacatures en geven jou als professional de ruimte om je (nog) verder te ontwikkelen. Een loopbaan lang.
Wil je meer weten?
Ben je nieuwsgierig of deze baan bij je past? Neem dan gerust vrijblijvend contact op met Recruitment Prinsenstichting via 0299-459200.
Wil jij samen met ons verder groeien? Solliciteer dan snel via de sollicitatiebutton of mail je cv en motivatie onder vermelding van vacaturenummer 202355.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.